FOCUS sur le complément 10ème exercice
Vous venez de recevoir votre bulletin de paie de mars et certains d’entre vous ont pu constater la présence d'une ligne intitulée « Complément 10e exercice N », dont le montant vous est crédité.
Politique Salariale 2026-2027, FO signe l'accord!
⚠️ Projet Gramont 3 : Perturbations à prévoir au poste de garde Clément Ader
Le nouveau bâtiment sera livré le 26 mars ! Cependant, avant l'installation finale des équipements prévue pour juin, des travaux de voirie impactent l'accès au site.
Politique salariale 2026 / 2027, négociation #3
FO signe les accords relatifs aux Heures Excédentaires
Politique salariale 2026/2027, négociation #2
Flash Salaires ! (en sortie de réunion R2)
Fin des négociations sur les "Mesures relatives aux Heures Excédentaires du vendredi après midi et samedi"
Politique salariale 2026/2027, négociation #1
Compte rendu du CSE-C Extraordinaire du 23 Février 2026 et du CSE-E du 27 Février 2026 d’Airbus Commercial Aircraft
Négociation sur les heures excédentaires # 1
Politique salariale 2026/2027... FO signe l'accord Groupe
Dimanche 8 mars 2026, Journée Internationale des Droits des Femmes
Journée Portes Ouvertes au Lycée Airbus le samedi 14 mars 2026 de 8h00 à 12h30
L'heure de l'orientation approche pour de nombreux jeunes ! Pourquoi pas faire le choix d'un Lycée proposant des formations sur des métiers d'avenir ? Des formations niveau Bac et Post-Bac, sur 1, 2 ou 3 ans. BTS / CAP Aéronautique, Bac Pro Aéronautique, Bac Pro Technicien...
Prime d'intéressement 2026 (exercice 2025)
Transparence 2025/2026
FOCUS sur... la retraite progressive
La retraite progressive
Politique salariale 2026
ESOP 2026 : serez-vous actionnaire d’Airbus ?
Rémunération de la performance : vers un nouveau modèle ?
Compte rendu du CSE-E Airbus Opérations Toulouse du 30 janvier 2026
Compte-rendu du CGA-F du 28 janvier 2026
Nouvelle campagne LLD : Préparez votre location de vélo avec FO !
Lancé en juin 2024, l'accord collectif sur la mobilité domicile-travail franchit une étape clé avec le lancement de sa nouvelle campagne LLD 2026. En tant que signataire de cet accord, FO se félicite du succès de ce dispositif qui allie pouvoir d'achat, santé et écologie. Déjà 1 444 salariés sont conquis : pourquoi pas vous ?